وظائف بلس — مدير حاضنة أعمال
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير حاضنة أعمال
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Business Incubator Manager SEA Ventures
مقارنة الرواتب
SAR 15k – SAR 25kثقة متوسطة · SAR 15,000/شهرياً – SAR 25,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
وصف الشركة مجموعة SEA Ventures هي قوة استراتيجية للابتكار وريادة الأعمال تدفع النمو عبر القطاعات الواعدة في المملكة العربية السعودية. نحن متخصصون في المسرعات والحاضنات وبناء المشاريع وبرامج التدريب المصممة خصيصًا مع شهادات مهنية معترف بها دوليًا. بالإضافة إلى ذلك، نقدم خدمات شاملة للعلامات التجارية والتسويق وإدارة الفعاليات، مما يمكن الشركات الناشئة والشركات والكيانات الحكومية من الابتكار والتوسع وتحقيق النمو المستدام. وصف الوظيفة نظرة عامة: سيقود مدير حاضنة الأعمال تخطيط وتطوير وتنفيذ والتحسين المستمر لبرنامج الحاضنة، بينما يعمل كنقطة الاتصال الأساسية لرواد الأعمال والموجهين والشركاء والمستثمرين وأصحاب المصلحة الآخرين. يتطلب هذا الدور العملي محترفًا استباقيًا يمكنه الموازنة بين الاستراتيجية والتنفيذ، والإشراف على العمليات اليومية، وتصميم وإدارة برامج الاحتضان، ودعم نمو الشركات الناشئة، وبناء شراكات استراتيجية، وضمان تجربة استثنائية للمشاريع المشاركة. سيلعب المرشح الناجح دورًا رئيسيًا في تعزيز النظام البيئي لريادة الأعمال، ودفع أداء البرنامج، والمساهمة في النجاح والتأثير العام للحاضنة. المسؤوليات الرئيسية: تطوير وإدارة البرامج - تخطيط وتطوير وإدارة برامج ومبادرات وأنشطة الحاضنة من البداية إلى النهاية. - تصميم وتحسين هياكل البرامج والعمليات وكتيبات التشغيل والسياسات والأطر التشغيلية باستمرار. - تطوير وإدارة جداول البرامج، بما في ذلك ورش العمل والدورات التدريبية واجتماعات التوجيه وفعاليات التواصل وأيام العرض وجلسات العروض التقديمية والأنشطة الأخرى. - ضمان التسليم الناجح لجميع مكونات البرنامج مع الحفاظ على معايير الجودة ورضا المشاركين. - مراقبة أداء البرنامج وتنفيذ التحسينات بناءً على الملاحظات والبيانات وأفضل ممارسات الصناعة. توظيف ودعم الشركات الناشئة - تحديد وتقييم وتوظيف واستقبال الشركات الناشئة ذات الإمكانات العالية في برنامج الحاضنة. - إجراء تقييمات للشركات الناشئة ودعم عملية الاختيار. - تقديم دعم استشاري عملي للمؤسسين في مجالات تشمل استراتيجية الأعمال، ونماذج الأعمال، والتحقق من السوق، واكتساب العملاء، والعمليات، وجمع التبرعات، والتخطيط المالي، والعلامات التجارية، والنمو. - العمل كمستشار موثوق به ونقطة اتصال أساسية للشركات الناشئة المحتضنة. - مراقبة تقدم الشركات الناشئة، وتحديد التحديات، وتقديم حلول وإرشادات عملية. - دعم الشركات الناشئة في الوصول إلى الموارد ذات الصلة والموجهين والشركاء والمستثمرين وفرص السوق. إدارة أصحاب المصلحة والشراكات - بناء علاقات قوية والحفاظ عليها مع الكيانات الحكومية والشركات والجامعات والمستثمرين والموجهين ومقدمي الخدمات وشركاء النظام البيئي. - تحديد وإنشاء شراكات استراتيجية تعزز قيمة الحاضنة وتأثيرها. - التنسيق مع المستشارين الخارجيين والمدربين والخبراء المتخصصين لتقديم خدمات دعم عالية الجودة. - تمثيل الحاضنة وSEA Ventures في الاجتماعات والفعاليات والمؤتمرات والمشاركات الصناعية. العمليات والإدارة - الإشراف على العمليات اليومية للحاضنة وضمان التنفيذ السلس للبرنامج. - إدارة اتصالات المشاركين والوثائق والسجلات ومتطلبات إعداد التقارير. - تنسيق الخدمات اللوجستية لورش العمل والاجتماعات والفعاليات والزيارات الميدانية وأنشطة الشركات الناشئة. - ضمان الامتثال لسياسات البرنامج وإجراءاته والتزاماته التعاقدية. - دعم الميزانية وتخطيط الموارد ومبادرات الكفاءة التشغيلية. قيادة الفريق - قيادة والإشراف على ودعم مساعدي البرامج وأعضاء الفريق الآخرين القائمين على المشاريع. - تحديد الأهداف ومراقبة الأداء وتقديم التوجيه والإرشاد لأعضاء الفريق. - دعم أنشطة التوظيف والاستقبال والتدريب عند الحاجة. - تعزيز ثقافة تعاونية وريادية وعالية الأداء داخل الفريق. المراقبة والتقييم وإعداد التقارير - تطوير وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) ومقاييس النجاح لبرنامج الحاضنة. - تصميم وإدارة الاستبيانات والتقييمات وآليات التغذية الراجعة. - تحليل بيانات أداء البرنامج والشركات الناشئة لدعم اتخاذ القرار والتحسين المستمر. - الاحتفاظ بسجلات دقيقة وضمان إعداد تقارير في الوقت المناسب عن نتائج البرنامج. - إعداد وتقديم تقارير البرنامج الأسبوعية والشهرية والربع سنوية والنهائية ولوحات المعلومات وتقييمات الأثر والعروض التقديمية التنفيذية، مما يضمن التتبع الدقيق لتقدم الشركات الناشئة ومؤشرات الأداء الرئيسية للبرنامج والمعالم والنتائج ومتطلبات أصحاب المصلحة. تطوير الأعمال ومشاركة النظام البيئي - تحديد الفرص لتوسيع وتعزيز عروض الحاضنة وتأثيرها. - المساهمة في جهود تطوير الأعمال وتطوير المقترحات وفرص البرامج الجديدة. - دعم دمج خدمات الحاضنة مع خطوط أعمال SEA Ventures الأوسع والمبادرات الاستراتيجية. - البقاء على اطلاع على اتجاهات النظام البيئي وأفضل ممارسات دعم الشركات الناشئة وأطر الابتكار والفرص الناشئة. المسؤوليات العامة - أداء واجبات ومسؤوليات إضافية حسب التكليف لدعم أهداف الحاضنة وSEA Ventures. - إظهار الاحترافية والمساءلة والسرية والالتزام بالتميز في جميع الأنشطة. - الاستعداد لاستيعاب الالتزامات بعد ساعات العمل بناءً على احتياجات المشروع. المؤهلات - 5+ سنوات من الخبرة في احتضان الشركات الناشئة، أو تسريعها، أو دعم ريادة الأعمال، أو الابتكار، أو الاستشارات، أو إدارة البرامج. - فهم قوي لأنظمة الشركات الناشئة، وبناء المشاريع، وريادة الأعمال. - مهارات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة وبناء الشراكات. - قدرات قوية في إدارة المشاريع والتنظيم وإعداد التقارير. - خبرة في تقديم ورش العمل، أو توجيه المؤسسين، أو إدارة برامج ريادة الأعمال. - الاستعداد لتحمل المسؤولية والمشاركة العملية في الأنشطة الاستراتيجية والتشغيلية.
ما ستقوم به
- • قيادة تخطيط وتنفيذ والتحسين المستمر لبرنامج حاضنة الأعمال مع دعم نمو الشركات الناشئة. إدارة الشراكات الاستراتيجية والإشراف على العمليات اليومية لتعزيز النظام البيئي لريادة الأعمال.
المتطلبات
يتطلب أكثر من 5 سنوات من الخبرة في احتضان الشركات الناشئة أو تسريعها أو الاستشارات. يجب أن يمتلك مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة وفهمًا عميقًا لبناء المشاريع وريادة الأعمال.
نسبة التوافق13%
نصائح المقابلة
استعرض تاريخ SEA Ventures وإنجازاتها في دعم الشركات الناشئة وريادة الأعمال في المملكة العربية السعودية.
كن مستعدًا لمناقشة تجربتك في إدارة برامج الاحتضان أو التسريع، مع التركيز على كيفية دعمك للشركات الناشئة في مراحلها المختلفة.
سلط الضوء على مهاراتك في بناء الشراكات وإدارة أصحاب المصلحة، وقدم أمثلة على كيفية نجاحك في التنسيق مع مختلف الجهات.
أظهر فهمك للنظام البيئي لريادة الأعمال في الرياض والمملكة العربية السعودية، وكيف يمكنك المساهمة في تعزيزه.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير برنامج تسريع
مدير حاضنة أعمال
مدير محفظة استثمارية
رئيس قسم الابتكار
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.