مسؤول دعم العافية

الوصف

نظرة عامة على الوظيفة: الهدف الرئيسي لدور منسق العافية هو إنشاء وظيفة العافية بكفاءة في المنطقة لضمان التخطيط السليم وتصميم وتنفيذ وتقييم برنامج عافية شامل يكون بمثابة قيمة مضافة لتعزيز منتجات وخدمات الشركة لعملائها الحاليين والمحتملين من خلال مبادرات العافية المختلفة. ماذا تفعل: مسؤول عن تطوير وتخطيط وتسويق وتنفيذ مبادرات وبرامج العافية بما يتوافق مع اهتمامات واحتياجات العملاء في مجال العافية. مسؤول عن جمع وتحليل البيانات لقياس نجاح البرنامج في مبادرات العافية ويقوم بتجميع ملخصات إحصائية لحضور المشاركين وإعداد تقارير عن جميع أنشطة حملات العافية. يدعم فريق تطوير الأعمال في إعداد عرض العافية لتقديم العطاءات. دعم وتنسيق مع فريق تطوير الأعمال / مديري العلاقات وطلبات العملاء الواردة من دافعي التأمين والوسطاء لحملات العافية وحزم الخصم لأعضائهم المؤمن عليهم (ترتيب شامل). مسؤول عن إنشاء وتحديث عملية وإجراءات العافية. الحفاظ على تقويم العافية الشهري جنبًا إلى جنب مع MARCOM وتطوير الأعمال - لا يقتصر على يوم القلب، التوعية بسرطان الثدي، فحص العين، لقاحات الإنفلونزا، إلخ. إنشاء وتحديث قاعدة بيانات مزودي العافية لتوسيع برنامج عافية الموظفين. التنسيق الوثيق مع MARCOM في تطوير مواد اتصال إبداعية لتوزيعها على العملاء. العمل عن كثب مع فريق MPM في التفاوض على حزم الفحص الصحي السنوية، والعروض والخصومات الشهرية. الحصول على أفضل حملة توعية صحية ممكنة من خلال مقدمي الرعاية الصحية ويدعم فريق UW للحصول على أفضل خصم ممكن لفوائد العافية. يحضر ويشارك في اجتماعات المزودين المتعلقة بمبادرات العافية. التعاون مع فريق الموارد البشرية لترتيب مبادرات العافية للموظفين. البقاء على اطلاع دائم بالمبادرات والأنشطة الوطنية للعافية في السوق. الامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة للشركة والحفاظ دائمًا على درجة عالية من خدمة العملاء. قيادة المشاريع والمبادرات الخاصة عند الاقتضاء والتنسيق مع اللوجستيات ووظائف الدعم الأخرى إذا لزم الأمر. الاستعداد للذكاء الاصطناعي العمل بفعالية في بيئة تتشكل من الذكاء الاصطناعي (AI)، التعلم الآلي، البيانات، التحليلات، والأدوات القائمة على السحابة، باستخدام الرؤى بمسؤولية وفقًا لمعاييرنا لحوكمة البيانات، الأمن، والاستخدام الأخلاقي. في أليانز بارتنرز، يُحدث الذكاء الاصطناعي (AI) تحولًا في تقديم الخدمات والابتكار. من خلال الاستفادة من ذكاء الأعمال وتحليلات البيانات، نعزز اتخاذ القرارات الاستراتيجية وتجارب العملاء. يضمن التزامنا بالذكاء الاصطناعي الأخلاقي النشر المسؤول، والحفاظ على سلامة البيانات والثقة. يحسن الذكاء الاصطناعي التخاطبي التواصل، بينما تدفع التقنيات الناشئة والذكاء الاصطناعي التوليدي ريادة الصناعة وفرصًا جديدة. من خلال إدارة أمن المعلومات القوية، نحمي المعلومات الحساسة، مما يضمن الامتثال والأمن. احتضن مستقبل الذكاء الاصطناعي مع أليانز بارتنرز، حيث تصبح الاحتمالات حقائق. ماذا تحضر: التعليم: درجة البكالوريوس الخبرة: خمس سنوات أو أكثر من الخبرة في صناعة التأمين والرعاية الصحية و/أو الخبرة في تطوير برامج العافية. لائق بدنياً لأداء الواجبات مسموح له قانونياً بالعمل في بلد العمليات. إتقان برامج MS Office (Excel، Word، Outlook، PowerPoint) ومهارات التنقل والبحث العامة على الإنترنت كيف نوظف بيان الوكالة لا تقبل أليانز بارتنرز السير الذاتية غير المرغوب فيها أو المقاربات من الوكالات. نحن نعمل فقط مع الشركاء المدرجين في قائمة الموردين المعتمدين لدينا، بموجب عقد. لن يتم النظر في أي تقديم غير مرغوب فيه. ماذا نقدم أليانز بارتنرز هي شركة رائدة عالميًا في مجال التأمين والمساعدة من الشركات إلى المستهلكين (B2B2C)، وتقدم حلولًا عالمية تشمل الصحة والحياة الدولية، تأمين السفر، السيارات والمساعدة. مدفوعون بالعملاء، يعيد خبراؤنا المبتكرون تعريف خدمات التأمين من خلال تقديم منتجات وحلول عالية التقنية ومتقدمة تتجاوز التأمين التقليدي. يتم دمج منتجاتنا بسلاسة في أعمال شركائنا أو بيعها مباشرة للعملاء، وهي متاحة من خلال أربع علامات تجارية تجارية: أليانز للمساعدة، أليانز للسيارات، أليانز للسفر، وأليانز للرعاية. 100149 | المبيعات والتوزيع | محترف | غير تنفيذي | أليانز بارتنرز | دوام كامل | دائم مجموعة أليانز هي واحدة من أكثر شركات التأمين وإدارة الأصول ثقة في العالم. رعاية موظفينا وطموحاتهم وأحلامهم وتحدياتهم هو ما يجعلنا صاحب عمل فريدًا. نحن متحدون بالتزام مشترك: وضع عملائنا أولاً وفي صميم كل ما نقوم به. تلهم احتياجاتهم تفكيرنا وتوجه أفعالنا. معًا، يمكننا بناء بيئة يشعر فيها الجميع بالتمكين والثقة لاستكشاف وتنمية وتشكيل مستقبل أفضل - لعملائنا وللعالم من حولنا. في أليانز، نحن نؤمن بالوحدة: نعتقد أن العالم الموحد هو عالم أكثر ازدهارًا، ونحن ملتزمون بالدعوة باستمرار إلى تكافؤ الفرص للجميع. الأساس لذلك هو مكان عملنا الشامل، حيث يهم الناس والأداء على حد سواء، وحيث النزاهة والإنصاف والشمول والثقة هي في صميم ثقافتنا. لذلك نرحب بالطلبات بغض النظر عن العرق أو الأصل العرقي أو الخلفية الثقافية أو العمر أو الجنس أو الجنسية أو الدين أو الطبقة الاجتماعية أو الإعاقة أو التوجه الجنسي أو أي خصائص أخرى محمية بموجب القوانين واللوائح المحلية المعمول بها. يسعدنا انضمامك. دعنا نهتم بالمستقبل. ملاحظة: إن وجود نقاط قوة وتجارب ووجهات نظر ومقاربات مختلفة جزء لا يتجزأ من ثقافة شركة أليانز. إحدى الوسائل لتحقيق ذلك هي التناوب المنتظم لموظفي أليانز عبر الوظائف وكيانات أليانز والمناطق الجغرافية. لذلك، تتوقع أليانز من موظفيها انفتاحًا عامًا ودافعًا عاليًا لتغيير المناصب بانتظام وجمع الخبرات عبر مجموعة أليانز.

ما ستقوم به

• • إنشاء وإدارة وظيفة عافية إقليمية شاملة من خلال تصميم وتنفيذ وتقييم مبادرات العافية للعملاء والموظفين.
• • التنسيق مع فرق تطوير الأعمال والتسويق لإنشاء حملات العافية وإدارة قواعد بيانات المزودين والتفاوض على حزم الفحص الصحي.

المتطلبات

يتطلب درجة البكالوريوس وخمس سنوات أو أكثر من الخبرة في صناعة التأمين أو الرعاية الصحية، وتحديداً في تطوير برامج العافية. يجب أن يكون المتقدم بارعًا في برامج MS Office ومسموحًا له قانونيًا بالعمل في بلد العمليات.

الأسئلة الشائعة