وظائف بلس — مدير وسائل التواصل الاجتماعي
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير وسائل التواصل الاجتماعي
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Social Media Director - Riyadh Ogilvy MENA
مقارنة الرواتب
SAR 15k – SAR 25kثقة متوسطة · SAR 15,000/شهرياً – SAR 25,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
نبذة عن أوجلفي تأسست أوجلفي عام 1948 على يد ديفيد أوجلفي. أنشأ ديفيد ثقافة تحترم وتهتم بعمق بأفرادها وعملائها. مهمتنا هي إلهام الناس والعلامات التجارية لإحداث تأثير، ونحن ملتزمون بجذب أفضل المواهب في الصناعة وتنميتها والاحتفاظ بها. ما الذي نبحث عنه سيتولى مدير وسائل التواصل الاجتماعي إدارة الحسابات، وتقديم استراتيجيات قائمة على الرؤى، وتعزيز علاقات العملاء والوكالات الشريكة، والتعاون مع الفرق متعددة الأقسام، مع إدارة فريق. يجب أن يفهم الفرد قوة الوسائط الرقمية ووسائل التواصل الاجتماعي وأن يكون قادرًا على التفكير بشكل إبداعي لحل المشكلات. يتطلب المرشح امتلاك قدرة تفكير استشرافي لتحديد الاتجاهات الرقمية والاجتماعية وتطبيقها عمليًا لعملائنا. المرشح المثالي يجلب روح المبادرة لعمل العملاء ويطور حلولًا إبداعية جديدة لتحويل الممارسات الرقمية لعملائهم بشغف في بيئة سريعة الوتيرة. المسؤوليات الرئيسية: - إدارة توقعات العملاء بفعالية - تخطيط وتطوير استراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي (عبر القنوات الرقمية والمحتوى والحملات والاتصالات) مع مختلف أصحاب المصلحة - فهم مؤشرات الأداء الرئيسية للأعمال، وتأثيراتها، وكيفية تحديدها وتحقيقها - الاجتماع مع العملاء بانتظام للمواءمة بشأن الاستراتيجية الشاملة، وتقديم العمل المنجز والرؤى/الأبحاث التي يمكن أن تساعد العلامة التجارية على تحقيق نجاح التسويق الرقمي. - فهم عميق لرؤى العلامة التجارية، وتقسيم العملاء، واحتياجات الجمهور المستهدف لتوجيه ملخصات إبداعية قابلة للتنفيذ. مما يؤدي إلى تصور وتقديم حملات اجتماعية فعالة. - الإشراف على فريق من منشئي المحتوى/مديري المجتمع والتأكد من أن رسائل العلامة التجارية المشتركة عبر القنوات الاجتماعية/الرقمية محسّنة/متوافقة مع علامة العميل واحتياجاته. - ضمان تقديم خدمة فعالة وفي الوقت المناسب للعملاء. - تطوير عروض تقديمية للعملاء فيما يتعلق بإدارة المشاريع/حالة البرنامج. - إبقاء الفرق على اطلاع ومشاركة في المشاريع بشكل مناسب. - توفير القيادة في تطوير وتقديم حملات وخطط جديدة لوسائل التواصل الاجتماعي للعملاء المحتملين/الحاليين. - تحديد ومتابعة فرص عمل جديدة داخل وعبر مكاتب الشركة ومجالات الممارسة. - تقديم تحليل قوي وأفكار إبداعية واستراتيجيات ومفاهيم لحملات ومشاريع وسائل التواصل الاجتماعي الجديدة. - توقع والمساعدة في تطوير حلول لمشاكل العملاء. - فهم العملية الإبداعية وكيفية العمل بفعالية مع الموارد الإبداعية الداخلية والخارجية، والقدرة على فهم واستخدام التكنولوجيا لدعم العمل اليومي. - كاتب ومحرر واسع القدرة، قادر على إنشاء مجموعة من المواد التي تتطلب الحد الأدنى من التحرير وتحرير عمل الآخرين. - التصرف وفقًا لسياسات وإجراءات الشركة في جميع الأوقات. - الإلمام برؤية الشركة وتجسيد قيمها وأخلاقياتها. المكونات الرئيسية للدور: - التركيز على العميل - قيادة الإشراف الاستراتيجي على عملاء المحافظ الرئيسية - ضمان تقديم قوي لحملات استراتيجية قائمة على الأفكار لجميع العملاء ضمن الممارسة - دفع الابتكار المستمر في المفاهيم والأدوات الاستراتيجية والتخطيطية - إشراك مديري المجموعات وقادة الممارسات الآخرين لتعزيز العرض والمشورة وضمان رضا العملاء - دفع الإبداع والفعالية في جميع أعمال العملاء. تطوير الأعمال - دفع النمو - قيادة مسارات القيادة الفكرية والرؤية للممارسة، داخليًا وخارجيًا - بناء خط أنابيب جديد للأعمال التجارية للعلامات التجارية المعروفة بنشاط - تطوير مبادرات أعمال جديدة وتوجيه متابعات أعمال جديدة مهمة - دفع النجاح في جهود تطوير الأعمال على مستوى الممارسة - أن تكون محركًا لتوليد الأفكار لعروض الأعمال الجديدة - تدريب وتطوير الفرق على مهارات وقدرات الفوز بالعروض التقديمية. إدارة المواهب والمجتمع - العمل مع الزملاء لتعزيز مهمة وأهداف وثقافة OPR والتخصصات الأخرى - إنشاء ثقافة المشاركة - تعليم الموظفين حول الاتجاهات الناشئة وأفضل الممارسات في مجال الممارسة المالية - المسؤولية الشاملة عن الربح والخسارة للممارسة المسؤوليات: - ترسيخ القيادة الفكرية ودفع الأجندة الرقمية - القيام بدور نشط في تنمية الأعمال من خلال الأعمال العضوية والجديدة - توجيه فرق الاستراتيجية الداخلية في استخدام مجموعة متنوعة من تقنيات البحث لفهم وتحليل البيانات عبر الإنترنت وتقديم رؤى حول المحادثات والأصوات ذات الصلة عبر الإنترنت في تلك المحادثات - العمل جنبًا إلى جنب مع فرق أوجلفي متعددة التخصصات لدمج وسائل التواصل الاجتماعي في جميع الأعمال التي ينفذونها - تطوير مواهب أعضاء فريقك والموظفين التابعين لك مباشرة المؤهلات: - درجة البكالوريوس مع أكثر من عشر سنوات من الخبرة في العمل ضمن مجال الوكالات الرقمية/الاجتماعية - مهارات اتصال كتابية وعرض ممتازة، والراحة في التعامل مع مديري العلامات التجارية الكبار والوكالات الشريكة. - خبرة مثبتة في استراتيجية العلامة التجارية، عبر عدد من القطاعات، مع القدرة على ترجمة الاستراتيجية إلى تكتيكات رقمية ذكية وسليمة - فهم لمزيج تسويق العلامة التجارية، مما يضمن تكامل استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي والرقمية وتضخيم القنوات التقليدية - سنوات من الخبرة العملية في إدارة وتوجيه الفرق، بما في ذلك الموظفين التابعين مباشرة وكذلك الزملاء متعددي الوظائف - نظرة متفائلة تساهم في ثقافة الشركة القوية بالفعل، والأعمال التجارية الصحية
ما ستقوم به
- • سيتولى مدير وسائل التواصل الاجتماعي إدارة توقعات العملاء، وتطوير استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي، والإشراف على فريق من منشئي المحتوى.
- • سيتعاملون أيضًا مع العملاء للمواءمة بشأن الاستراتيجيات وضمان تقديم خدمة فعالة.
المتطلبات
يجب أن يكون لدى المرشحين درجة البكالوريوس وأكثر من عشر سنوات من الخبرة في مجال الوكالات الرقمية/الاجتماعية. مهارات الاتصال القوية والخبرة في استراتيجية العلامة التجارية ضرورية.
التعليم المطلوب
- درجة البكالوريوس
نسبة التوافق13%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة استراتيجياتك الناجحة في وسائل التواصل الاجتماعي وكيف أثرت على أهداف العمل.
أظهر فهمك العميق لسوق الشرق الأوسط وشمال إفريقيا (MENA) وكيفية تكييف الاستراتيجيات الثقافية.
كن مستعدًا لمشاركة أمثلة عن كيفية قيادتك للفرق وتطوير المواهب في بيئة سريعة الوتيرة.
سلط الضوء على قدرتك على بناء علاقات قوية مع العملاء والوكالات الشريكة.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير إقليمي لوسائل التواصل الاجتماعي
مدير وسائل التواصل الاجتماعي
مدير تسويق رقمي
مدير حسابات أول
الأسئلة الشائعة
ما هي الشركة التي تقدم هذه الوظيفة؟
الشركة التي تقدم هذه الوظيفة هي Ogilvy MENA.
ما هو الدور الوظيفي المعلن عنه؟
الدور الوظيفي المعلن عنه هو مدير وسائل التواصل الاجتماعي.
أين يقع مقر هذه الوظيفة؟
مقر هذه الوظيفة في الرياض، المملكة العربية السعودية.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا الدور؟
يتطلب هذا الدور أكثر من 10 سنوات من الخبرة في مجال الوكالات الرقمية/الاجتماعية.
ما هي بعض المسؤوليات الرئيسية لمدير وسائل التواصل الاجتماعي؟
تشمل المسؤوليات الرئيسية إدارة توقعات العملاء، وتطوير استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي، والإشراف على فريق من منشئي المحتوى، والاجتماع مع العملاء بانتظام للمواءمة على الاستراتيجية.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.