تخطى إلى المحتوى
وظائف بلس

البحث غير متاح حالياً. جرّب تحديث الصفحة بعد قليل.

استكشف الوظائف المحفوظة دليل الرواتب المدونة

وظائف بلس — مدير اللوجستيات والتوصيل

وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.

🔔 تنبيهات على Telegram
Floward

Floward

Technology, Information and Internet مقر Riyadh
الرياض

مدير اللوجستيات والتوصيل

دوام في المكتب
دوام كامل 10+ تنتهي في 09 يوليو
زيارة موقع الشركة

الإعلان الأصلي للوظيفة

Logistics & Delivery Manager

مقارنة الرواتب

SAR 15k – SAR 25k
مبتدئ هذه الوظيفة تنفيذي

ثقة متوسطة · SAR 15,000/شهرياً – SAR 25,000/شهرياً

الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.

الوصف

عن الدور: سيقود مدير اللوجستيات والتوصيل ويشرف على جميع العمليات اللوجستية في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية، مما يضمن التنفيذ الفعال والقابل للتطوير والفعال من حيث التكلفة عبر توصيل الميل الأخير والنقل وإدارة الأسطول وأداء الموردين وعمليات البيع. يتطلب هذا الدور قائدًا ذا عقلية تجارية يمكنه الموازنة بين التميز التشغيلي والتخطيط الاستراتيجي، مع بناء شراكات قوية مع الموردين وقيادة فرق لوجستية متعددة المدن في بيئة سريعة الوتيرة. ماذا ستمتلك الاستراتيجية والتخطيط تطوير وصيانة استراتيجية اللوجستيات للمملكة العربية السعودية، وترجمة طموحات نمو Floward التجارية إلى خارطة طريق تشغيلية واضحة عبر جميع مسارات اللوجستيات. بناء وامتلاك خطة التشغيل والميزانية اللوجستية السنوية، مما يضمن أن تخصيص الموارد يعكس الاحتياجات الحالية وقابلية التوسع المستقبلية. تحديد أوجه القصور الهيكلية عبر الميل الأخير والميل الأوسط ونقل الموظفين والأسطول وعمليات البيع وقيادة المبادرات متعددة الوظائف لمعالجة الأسباب الجذرية. تمثيل لوجستيات المملكة العربية السعودية في المنتديات الإقليمية وعلى مستوى المجموعة، وموازنة التوافق مع معايير المجموعة مقابل الحقائق التجارية والتشغيلية الخاصة بالمملكة العربية السعودية. الحفاظ على نظرة مستقبلية للمشهد اللوجستي - التكنولوجيا، التنظيم، القدرة السوقية - لتشكيل الاستراتيجية بشكل استباقي قبل أن تصبح الفجوات أزمات. الإدارة التجارية والموردين الامتلاك الكامل لنظام الموردين اللوجستي في المملكة العربية السعودية، والذي يغطي جميع فئات الموردين بما في ذلك 3PLs، وشركات توصيل الميل الأخير، ومشغلي نقل الموظفين، وبائعي ورش العمل، وشركاء إعادة تعبئة البيع. قيادة إدارة دورة حياة الموردين من البداية إلى النهاية: التوريد، المناقصات، التفاوض، التعاقد، الإعداد، والتجديد - مع التركيز على بناء لوحة موردين موحدة ومدارة استراتيجيًا. إنشاء وتشغيل عملية منظمة لإدارة أداء الموردين، بما في ذلك مراجعات الأعمال المنتظمة، وبطاقات الأداء، ومسارات التصعيد الرسمية للأداء الضعيف. دفع القيمة التجارية من خلال إعادة التفاوض المستمرة، وتوحيد الحجم، ومقارنة الأسعار لضمان أن Floward تحافظ على أسعار لوجستية تنافسية مع توسع الأعمال. ضمان توثيق جميع اتفاقيات الموردين وتتبعها وتجديدها بشكل استباقي، مع شروط عقد تحمي مصالح Floward التشغيلية والمالية. إدارة العمليات الإشراف على التنفيذ اللوجستي اليومي عبر جميع مدن المملكة العربية السعودية، مما يضمن أن إرسال الميل الأخير، وحركات الميل الأوسط بين المدن، وعمليات النقل من المستودع إلى المركز تعمل ضمن نوافذ الخدمة المحددة. قيادة تصميم وحوكمة عمليات الإرسال والتوجيه، والعمل مع المشرفين وفرق التكنولوجيا لتحسين الكفاءة وتقليل الاستثناءات وتوحيد العمليات عبر المواقع. إدارة توفر الأسطول وسلامته من خلال برامج صيانة منظمة، مما يضمن أن المركبات جاهزة للطريق ومتوافقة ومستخدمة بكفاءة عبر الشبكة. بناء وتنفيذ خطط القدرة في مواسم الذروة مسبقًا، والتنسيق عبر الموردين والمستودعات والفرق التجارية لضمان قدرة Floward على استيعاب زيادات الطلب دون تدهور الخدمة. الإشراف على سلسلة توريد إعادة تعبئة البيع، مما يضمن الحفاظ على كفاءة المسار وتوفر المنتج وسلامة سلسلة التبريد باستمرار. إدارة برنامج نقل الموظفين، مما يضمن أن المسارات فعالة من حيث التكلفة وموثوقة وتلبي احتياجات قوة عمل Floward عبر المناوبات والمواقع. الأشخاص والتنظيم قيادة وتطوير ومحاسبة فريق لوجستي متعدد المدن، وتحديد أدوار واضحة وتوقعات الأداء ومسارات النمو للمشرفين وفرقهم المباشرة. تقييم القدرة الحالية عبر المنظمة اللوجستية ومعالجة الفجوات من خلال التوظيف المستهدف أو التدريب أو التغيير الهيكلي. تعزيز ثقافة لوجستية موحدة عبر مدن المملكة العربية السعودية، وكسر الصوامع وبناء معايير مشتركة ومساءلة وفخر بالتميز التشغيلي. العمل كقائد مرئي ومتاح على الأرض - قضاء الوقت في المدن، وفهم الحقائق الأمامية، وإزالة الحواجز التي تمنع الفرق من الأداء بأفضل ما لديها. إنشاء وتيرة منتظمة لمراجعات الفريق، ومراجعات العمليات، والتواصل عبر المدن للحفاظ على توافق المنظمة وتحسينها باستمرار. الحوكمة والامتثال والمخاطر ضمان امتثال جميع العمليات اللوجستية للمتطلبات التنظيمية للمملكة العربية السعودية، بما في ذلك ترخيص السائقين، ومعايير فحص المركبات (MVPI)، وتأمين الأسطول، ولوائح النقل المعمول بها. الاحتفاظ بوثائق دقيقة وكاملة لجميع الشحنات عبر الحدود، والتنسيق مع وكلاء التخليص الجمركي وفرق الامتثال حسب الحاجة. تضمين معايير الصحة والسلامة والبيئة عبر وظيفة اللوجستيات، بما في ذلك بروتوكولات سلامة السائق، وعمليات الإبلاغ عن الحوادث، ومعايير حالة المركبة. ضمان التقاط بيانات اللوجستيات - الحركات، والاستثناءات، والتكاليف، والأداء - بدقة وتدفقها إلى أنظمة Floward الأساسية (WMS، TMS، المالية، BI) بطريقة في الوقت المناسب ومتسقة. تحديد المخاطر التشغيلية والتجارية بشكل استباقي داخل الشبكة اللوجستية والحفاظ على خطط الطوارئ لحماية استمرارية الخدمة. ما الذي نبحث عنه 8-12 عامًا من الخبرة في إدارة اللوجستيات أو سلسلة التوريد، بما في ذلك 5 سنوات على الأقل داخل المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي. خبرة مثبتة في إدارة عمليات لوجستية متعددة المدن في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. خلفية قوية في إدارة موردي اللوجستيات، وشركات 3PLs، والمناقصات، والتفاوض التجاري. خبرة في الإشراف على ميزانيات اللوجستيات ومبادرات تحسين التكلفة. معرفة بعمليات الأسطول، وإدارة النقل، ومنصات تكنولوجيا اللوجستيات. يفضل بشدة الخبرة في التجارة الإلكترونية، أو التجزئة، أو السلع الاستهلاكية سريعة الحركة (FMCG)، أو السلع القابلة للتلف، أو بيئات سلسلة التبريد. قدرات قيادية قوية، وإدارة أصحاب المصلحة، وحل المشكلات. درجة البكالوريوس في سلسلة التوريد، أو اللوجستيات، أو الهندسة، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. إتقان اللغتين العربية والإنجليزية. رخصة قيادة سعودية سارية المفعول ورغبة في السفر عبر المملكة العربية السعودية حسب الحاجة.

ما ستقوم به

  • سيقود مدير اللوجستيات والتوصيل عمليات اللوجستيات في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية، مع التركيز على توصيل الميل الأخير والنقل وأداء الموردين. يتضمن هذا الدور التخطيط الاستراتيجي والتميز التشغيلي وإدارة فرق لوجستية متعددة المدن.

المتطلبات

يجب أن يكون لدى المرشحين 8-12 عامًا من الخبرة في إدارة اللوجستيات أو سلسلة التوريد، مع 5 سنوات على الأقل في المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي. مطلوب درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة وإتقان اللغتين العربية والإنجليزية.

التعليم المطلوب

  • درجة البكالوريوس

نسبة التوافق13%

نصائح المقابلة

كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في إدارة عمليات لوجستية متعددة المدن في المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي.

سلط الضوء على قدرتك على بناء شراكات قوية مع الموردين وقيادة فرق لوجستية في بيئة سريعة الوتيرة.

استعرض أمثلة محددة لكيفية تحسين الكفاءة التشغيلية أو خفض التكاليف في أدوارك السابقة.

أظهر فهمك للتحديات اللوجستية في التجارة الإلكترونية أو السلع القابلة للتلف، إن وجدت.

اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.

المسار الوظيفي

نقطة الدخول

مدير العمليات الإقليمي

الدور الحالي

مدير اللوجستيات والتوصيل

الخطوة التالية

مدير سلسلة التوريد

الخطوة التالية

مدير الخدمات اللوجستية للمجموعة

الأسئلة الشائعة

ما هو الدور الرئيسي لمدير اللوجستيات والتوصيل؟

سيقود مدير اللوجستيات والتوصيل ويشرف على جميع العمليات اللوجستية في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية، مما يضمن التنفيذ الفعال والقابل للتطوير والفعال من حيث التكلفة عبر توصيل الميل الأخير والنقل وإدارة الأسطول وأداء الموردين وعمليات البيع.

ما هي الخبرة المطلوبة لهذا الدور؟

مطلوب 8-12 عامًا من الخبرة في إدارة اللوجستيات أو سلسلة التوريد، بما في ذلك 5 سنوات على الأقل داخل المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي.

ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟

مطلوب درجة البكالوريوس في سلسلة التوريد، أو اللوجستيات، أو الهندسة، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.

ما هي اللغات المطلوبة لهذا الدور؟

مطلوب إتقان اللغتين العربية والإنجليزية.

العمل في الرياض

تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.

موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.

15k - 25k SAR نُشرت منذ 8 يوم