وظائف بلس — رئيس قسم ركوب الدراجات
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
رئيس قسم ركوب الدراجات
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Head of Cycle Jobs In. Fitness
مقارنة الرواتب
SAR 25k – SAR 25kثقة مرتفعة · SAR 25,000/شهرياً – SAR 25,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
لقد أتيحت فرصة مثيرة لقائد متمرس في مجال ركوب الدراجات لتشكيل وتطوير برنامج متميز لركوب الدراجات في الأماكن المغلقة ضمن عمل تجاري فاخر للياقة البدنية. من خلال الجمع بين التدريب الاستثنائي والقيادة والتعليم وابتكار البرامج، سيعمل هذا الدور على توفير أفضل التجارب لكل من الأعضاء والمدربين. لن يقتصر المرشح الناجح على تدريس فصول ركوب الدراجات فقط، بل ستتاح له الفرصة لدعم التدريب الشخصي الخاص، والقوة والتكييف، والفصول الأخرى عبر الجدول الزمني. الشركة: عميلنا هو شركة رائدة في مجال الصحة والعافية، مشهورة بتقديم تجارب لياقة بدنية عالمية المستوى، وخدمة متميزة، وبيئة ملهمة لكل من الأعضاء والموظفين. مع التزام قوي بالابتكار والجودة والتطوير المستمر، تواصل الشركة وضع معايير جديدة في قطاع اللياقة البدنية الفاخرة. الأساسيات: - الراتب: 25,000 ريال سعودي شهريًا (ما يعادل حوالي 4,500 جنيه إسترليني) - الموقع: جدة، المملكة العربية السعودية (مع بعض السفر إلى الرياض) - ساعات العمل: دوام كامل (20 ساعة تدريب أسبوعيًا عبر الحصيرة والمصلح + مسؤوليات إدارية/قيادية) - حزمة الانتقال: إقامة الشهر الأول، وتذاكر الطيران، وتغطية التأشيرة هذه فرصة فريدة للانتقال إلى المملكة العربية السعودية وتولي مسؤولية برنامج ركوب الدراجات الرائد في السوق ضمن علامة تجارية فاخرة للصحة والعافية. سيقود المرشح الناجح تطوير المفهوم، ويلهم ويطور المدربين، ويعزز مشاركة الأعضاء، ويساعد في تحديد مستقبل ركوب الدراجات في الأماكن المغلقة عبر الشركة. الدور: القيادة والتعليم: - قيادة وتطوير برنامج ركوب الدراجات في الأماكن المغلقة، وضمان معايير تدريب استثنائية في جميع المواقع. - توجيه وتدريب وإلهام المدربين، وتعزيز ثقافة التعاون والمساءلة والتحسين المستمر. - تقديم تعليم وورش عمل وتدريب داخلي منتظم للحفاظ على الاتساق والجودة وتطوير المدربين. - دعم التطوير المستمر لمعايير التدريب ومنهجية التدريس وعمليات ضمان الجودة. البرمجة + تجربة الأعضاء: - تصميم وتطوير مفاهيم مبتكرة لركوب الدراجات في الأماكن المغلقة تتماشى مع استراتيجية العمل واتجاهات الصناعة. - تطوير تجارب صفية جذابة من خلال البرمجة الفعالة واختيار الموسيقى والتدريب القائم على الأداء. - تحليل الحضور وملاحظات الأعضاء وبيانات الأداء لتحسين عروض ركوب الدراجات باستمرار. - تخطيط وتقديم فعاليات ركوب الدراجات في الأماكن المغلقة عالية الطاقة التي تعزز مشاركة الأعضاء والمجتمع. التطوير التجاري والاستراتيجي: - دعم استراتيجية التمارين الجماعية الأوسع من خلال تطوير أفضل مفاهيم ركوب الدراجات في فئتها. - التعاون مع القيادة العليا في ترقيات المرافق وتكامل التكنولوجيا وتطوير البرامج المستقبلية. - ضمان استخدام المدربين والجداول الزمنية للفصول وتقديم البرامج بما يتماشى مع أهداف العمل وطلب الأعضاء. - دعم الابتكار من خلال تقديم تقنيات تدريب جديدة وتكنولوجيا وبرامج ركوب الدراجات عند الاقتضاء. العمليات: - تقديم مزيج من فصول ركوب الدراجات الجماعية، والتدريب الفردي، وتدريب المدربين، وأنشطة ضمان الجودة. - بناء علاقات قوية مع الأعضاء، وتقديم خدمة متميزة ودعم شخصي. - مراقبة أداء المدربين، ومشاركة الفصول، ورضا الأعضاء لدفع التحسين المستمر. - ضمان تقديم جميع الجلسات بأمان وبما يتماشى مع معايير الشركة وأفضل الممارسات الصناعية. الشخص: - مدرب تمارين جماعية معتمد (ACE، NASM، AFAA أو ما يعادلها) مع مؤهل تدريب شخصي من المستوى 3. - خبرة لا تقل عن ست سنوات كمدرب رئيسي، أو قائد تمارين جماعية، أو مدرب أول. - خبرة سابقة في نادٍ صحي فاخر أو بيئة نادٍ خاص للأعضاء. - خبرة مثبتة في تعليم المدربين، وتطوير المناهج الدراسية، وضمان الجودة. - مهارات استثنائية في تدريب ركوب الدراجات في الأماكن المغلقة، والعرض، والبرمجة. - وعي تجاري مع القدرة على تطوير برامج تدفع المشاركة والاحتفاظ بالأعضاء. - شغوف بخلق تجارب لياقة بدنية ملهمة وتطوير فرق عالية الأداء. - مهارات قيادية وتواصل وتوجيه قوية. - قابل للتكيف، متعاون، وواثق في العمل ضمن بيئة متعددة الثقافات. - الخبرة في تكنولوجيا اللياقة البدنية، وأنظمة الحجز، ومنصات ركوب الدراجات مثل Spivi تعتبر ميزة. - مؤهل في الإسعافات الأولية والإنعاش القلبي الرئوي. - يجيد اللغة الإنجليزية بمهارات تواصل وعرض ممتازة. مسؤول التوظيف لهذا الدور هو شارلوت وود، مستشارة توظيف في وكالة توظيف متخصصة في اللياقة البدنية، ويمكن الاتصال بها ببساطة عن طريق التقدم لهذا الدور أدناه. تتخصص الوكالة في مئات وظائف اللياقة البدنية في المملكة المتحدة. إذا كنت حريصًا على أن يتم النظر في طلبك، يرجى "التقديم الآن". يرجى ملاحظة أنه سيتم الاتصال فقط بالمتقدمين الذين يطابقون المعايير الصارمة المذكورة أعلاه كجزء من عملية التوظيف.
ما ستقوم به
- • - قيادة وتطوير برنامج متميز لركوب الدراجات في الأماكن المغلقة من خلال توجيه المدربين وضمان معايير تدريب عالية عبر مواقع متعددة. تصميم مفاهيم فصول مبتكرة وإدارة الاستراتيجيات التجارية لدفع مشاركة الأعضاء والاحتفاظ بهم.
المتطلبات
يتطلب مدرب تمارين جماعية معتمد ومدرب شخصي من المستوى 3 مع خبرة لا تقل عن ست سنوات كمدرب رئيسي أو مدرب أول. يجب أن يكون لديه سجل حافل في الأندية الصحية الفاخرة وأن يجيد اللغة الإنجليزية.
المزايا
- • - إقامة الشهر الأول
- • - تذاكر الطيران
- • - تغطية التأشيرة
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعرض خبرتك في قيادة برامج ركوب الدراجات الداخلية الفاخرة وكيف قمت بتطوير المدربين وتعزيز مشاركة الأعضاء.
سلط الضوء على مهاراتك في تصميم البرامج المبتكرة، واختيار الموسيقى، والتدريب القائم على الأداء الذي يتماشى مع أهداف العمل.
ناقش قدرتك على العمل في بيئة متعددة الثقافات وكيف يمكنك المساهمة في ثقافة التعاون والتحسين المستمر.
كن مستعدًا لمناقشة معرفتك بأحدث تقنيات اللياقة البدنية ومنصات ركوب الدراجات مثل Spivi.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير اللياقة البدنية الإقليمي
رئيس قسم ركوب الدراجات
مدير العمليات الرياضية
مدير تطوير البرامج العالمية
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لرئيس قسم ركوب الدراجات؟
الدور الرئيسي هو قيادة وتطوير برنامج ركوب الدراجات في الأماكن المغلقة، وضمان معايير تدريب استثنائية، وتوجيه المدربين، وتصميم مفاهيم فصول مبتكرة، وإدارة الاستراتيجيات التجارية لتعزيز مشاركة الأعضاء والاحتفاظ بهم.
ما هي المؤهلات المطلوبة لهذا الدور؟
يتطلب الدور مدرب تمارين جماعية معتمد (ACE، NASM، AFAA أو ما يعادلها) مع مؤهل تدريب شخصي من المستوى 3، وخبرة لا تقل عن ست سنوات كمدرب رئيسي أو قائد تمارين جماعية أو مدرب أول، وخبرة سابقة في نادٍ صحي فاخر، وإجادة اللغة الإنجليزية.
ما هي حزمة الانتقال المتاحة؟
تشمل حزمة الانتقال إقامة الشهر الأول، وتذاكر الطيران، وتغطية التأشيرة.
أين يقع مقر العمل الرئيسي؟
يقع مقر العمل الرئيسي في جدة، المملكة العربية السعودية، مع بعض السفر إلى الرياض.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.