وظائف بلس — مدير أول استراتيجية EY Parthenon - عقارات، الرياض
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير أول استراتيجية EY Parthenon - عقارات، الرياض
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
EY Parthenon Strategy Senior Manager - Real Estate, Riyadh EY
مقارنة الرواتب
SAR 30k – SAR 50kثقة متوسطة · SAR 30,000/شهرياً – SAR 50,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
في EY، نحن ملتزمون بتشكيل مستقبلك بثقة. سنساعدك على النجاح في بيئة عالمية مترابطة من الفرق المتنوعة ونأخذ حياتك المهنية إلى حيثما تريد. انضم إلى EY وساعد في بناء عالم عمل أفضل. الفرصة تجمع EY-Parthenon بين الخبرة القطاعية العميقة والقدرات التحليلية القوية والعلاقات الوثيقة مع العملاء. يدعم قسم العقارات لدينا صناديق الثروة السيادية وكبار المطورين في المنطقة باستراتيجيتهم التجارية المتطورة طوال دورة حياة العقارات. نحن نبحث عن متخصصين في العقارات ذوي خبرة ذات صلة (مثل تمويل الشركات، الاستراتيجية، التطوير، الهندسة المعمارية، التخطيط الحضري) للانضمام إلى فريقنا. يجب أن يكون لديك خبرة في جانب واحد أو أكثر من جوانب دورة حياة تطوير العقارات وتمتلك خبرة عميقة في قطاع واحد أو أكثر، بما في ذلك العقارات السكنية أو التجارية أو الضيافة أو العقارات التجارية. مسؤولياتك الرئيسية في هذا الدور، ستكون مشاركًا رئيسيًا في مسارات العمل والمشاريع حيث تقوم بترجمة احتياجات العميل إلى مهام ومخرجات المشروع. ستعمل عن كثب مع عملاء العقارات والضيافة والسياحة لتطوير وتنفيذ أجنداتهم الاستراتيجية. يمكنك أن تتوقع قضاء معظم وقتك في العمل على مشاريع متعلقة بالاستراتيجية طوال دورة حياة العقارات والتي تشمل (على سبيل المثال لا الحصر): خرائط الطريق الاستراتيجية طويلة الأجل، دراسات الجدوى، ابتكار/تطوير المفاهيم، تحليل أفضل وأعلى استخدام، استراتيجية الوجهات، تطوير المنتجات السياحية (الترفيه والتسلية)، استراتيجية النمو/دخول السوق والتوسع، التقييم، المعاملات، العناية الواجبة، تحول الأعمال ومشاريع البنية التحتية الجديدة. المهارات والسمات بصفتك مديرًا أول، ستساعد في تقديم مجموعة متنوعة من المشاريع التي تشمل تطوير الرؤية والمفاهيم وخطط العمل لبعض التطورات الكبيرة في المنطقة. تقديم المشورة للعملاء طوال دورة حياة العقارات، مثل دراسات الجدوى والمعاملات والبحث عن المشغلين واختيارهم. العمل مع الإدارة على أجزاء من عملية الاستحواذ وإجراء التقييمات بانتظام للأولويات الاستراتيجية، وتوجيه وإرشاد أعضاء الفريق المبتدئين، وضمان جودة المخرجات والحفاظ على مشاركة صحية للعملاء. التعليم والمؤهلات درجة البكالوريوس من جامعة مرموقة مع أداء أكاديمي متميز. ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة في العمل المتعلق بالاستراتيجية ويفضل أن يكون ذلك في استشارات العقارات أو الأسهم الخاصة أو تطوير العقارات. يفضل الحصول على مؤهل CFA/CAIA/RICS. خبرة في العقارات التجارية أو الضيافة أو السياحة مع التركيز على تطوير الاستراتيجية أو الاستحواذ أو العناية الواجبة أو تقييم العقارات أو ضمان القروض أو إدارة الأصول أو التمويل أو أبحاث السوق. فطنة تجارية عالية وعقلية استراتيجية مع مهارات تحليلية قوية والتركيز على التقييم والتمويل. مهارات تنظيمية وإدارة الوقت فعالة مع القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة. الاستعداد والمرونة للسفر داخل منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، عند الضرورة. ما نقدمه في EY، سنقوم بتطويرك بمهارات تركز على المستقبل وتزويدك بتجارب عالمية المستوى. سنمكنك في بيئة مرنة ونغذي مواهبك الاستثنائية في ثقافة متنوعة وشاملة من الفرق المتصلة عالميًا. تعلم المزيد. هل أنت مستعد لتشكيل مستقبلك بثقة؟ تقدم اليوم. للمساعدة في خلق تجربة عادلة وشاملة خلال عملية التوظيف، يرجى إبلاغنا في أقرب وقت ممكن بأي تعديلات أو تسهيلات متعلقة بالإعاقة قد تحتاجها. EY | شكل المستقبل بثقة تبني EY عالم عمل أفضل من خلال خلق قيمة جديدة للعملاء والأشخاص والمجتمع والكوكب، مع بناء الثقة في أسواق رأس المال. بفضل البيانات والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا المتقدمة، تساعد فرق EY العملاء على تشكيل المستقبل بثقة وتطوير إجابات لأكثر القضايا إلحاحًا اليوم وغدًا. تعمل فرق EY عبر مجموعة كاملة من الخدمات في التأمين والاستشارات والضرائب والاستراتيجية والمعاملات. بفضل الرؤى القطاعية والشبكة متعددة التخصصات المتصلة عالميًا وشركاء النظام البيئي المتنوعين، يمكن لفرق EY تقديم الخدمات في أكثر من 150 دولة ومنطقة.
ما ستقوم به
- • - قيادة المشاريع المتعلقة بالاستراتيجية لعملاء العقارات والضيافة والسياحة، مع التركيز على خرائط الطريق طويلة الأجل ودراسات الجدوى. إدارة مشاركات العملاء، وتطوير خطط العمل للمشاريع الكبيرة، وتوجيه أعضاء الفريق المبتدئين.
المتطلبات
يتطلب درجة البكالوريوس وما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة في استشارات العقارات أو الأسهم الخاصة أو التطوير. تشمل المؤهلات المفضلة شهادات CFA أو CAIA أو RICS وخبرة عميقة في تقييم العقارات والتمويل.
المزايا
- • - بيئة مرنة
- • - ثقافة شاملة
التعليم المطلوب
- - درجة البكالوريوس
- - شهادة مهنية
نسبة التوافق13%
نصائح المقابلة
استعرض مشاريع EY-Parthenon السابقة في مجال العقارات والضيافة في المنطقة.
كن مستعدًا لمناقشة خبرتك في تمويل الشركات، واستراتيجية العقارات، ودراسات الجدوى، وتحليل أفضل وأعلى استخدام.
سلط الضوء على قدرتك على قيادة المشاريع، وإدارة علاقات العملاء، وتوجيه الفرق الأصغر.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير شريك في EY Parthenon
مدير أول استراتيجية EY Parthenon - عقارات، الرياض
مدير استثمار عقاري
مستشار استراتيجي أول
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الرئيسي لهذا المنصب؟
الدور الرئيسي هو مدير أول استراتيجية في EY Parthenon، يركز على قطاع العقارات في الرياض. ستكون مشاركًا رئيسيًا في مسارات العمل والمشاريع، وتترجم احتياجات العميل إلى مهام ومخرجات المشروع، وتعمل عن كثب مع عملاء العقارات والضيافة والسياحة لتطوير وتنفيذ أجنداتهم الاستراتيجية.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة؟
مطلوب درجة البكالوريوس من جامعة مرموقة مع أداء أكاديمي متميز. يفضل الحصول على مؤهل CFA/CAIA/RICS.
ما هي الخبرة المطلوبة لهذا الدور؟
مطلوب ما لا يقل عن 8 سنوات من الخبرة في العمل المتعلق بالاستراتيجية، ويفضل أن يكون ذلك في استشارات العقارات أو الأسهم الخاصة أو تطوير العقارات. يجب أن يكون لديك خبرة في العقارات التجارية أو الضيافة أو السياحة مع التركيز على تطوير الاستراتيجية أو الاستحواذ أو العناية الواجبة أو تقييم العقارات أو ضمان القروض أو إدارة الأصول أو التمويل أو أبحاث السوق.
هل يتطلب الدور السفر؟
نعم، يتطلب الدور الاستعداد والمرونة للسفر داخل منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، عند الضرورة.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.