وظائف بلس — مدير - تصميم داخلي - ضيافة
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
مدير - تصميم داخلي - ضيافة
تتقدّم باسم
زيارة موقع الشركةالإعلان الأصلي للوظيفة
Director - Interior Design - Hospitality - 20013112 HS8 Qiddiya Investment Company
مقارنة الرواتب
تقديري SAR 30,000-60,000 شهرياً
تقدير مبني على بيانات إقليمية، وليس عرضًا رسميًا من جهة العمل.
الوصف
تعلن شركة القدية للاستثمار عن توفر وظيفة مدير تصميم داخلي للضيافة في الرياض. يتولى شاغل الوظيفة قيادة أجندة التصميم الإبداعي لمحفظة الضيافة، وتحديد الروايات والعناصر المميزة واستراتيجيات المواد لتقديم تصاميم مبتكرة وفعالة تجارياً.
ما ستقوم به
- • قيادة تعريف التصميم الداخلي لمفاهيم الفنادق من الموجز التطويري إلى اتجاه التصميم المعتمد.
- • صياغة مقترحات التصميم من خلال روايات مرئية مقنعة لضمان التوافق في مراحل الحوكمة والاستثمار.
- • تحديد مبادئ التصميم الداخلي والروايات واستراتيجيات المواد والعناصر المميزة لكل مستوى فندقي.
- • الإشراف على إعداد موجزات الاستشاريين وتحديد النطاق، والتحقق من متطلبات التصميم الداخلي والأثاث والتجهيزات (FF&E).
- • الإشراف على التصور والتواصل التصميمي (بما في ذلك استراتيجية CGI) لضمان وضوح المفاهيم.
- • قيادة وإدارة استشاريي التصميم الداخلي والمتخصصين، والإشراف على الأداء والجودة والتوافق الإبداعي.
- • توفير الإشراف الوظيفي لفرق إدارة التصميم المضمنة في المشروع، ومراجعة واعتماد مخرجات التصميم الداخلي.
- • قيادة المراجعة المنظمة لتقديمات التصميم عبر المعالم الرئيسية، وتقديم ملاحظات واضحة ودعم لتقدم التصميم.
- • قيادة المدخلات الفنية للموجزات التطويرية والتنسيق عبر التخصصات لدمج النية التجريبية.
- • الإشراف على استراتيجيات ومواصفات الأثاث والتجهيزات (FF&E) لضمان التوافق التجاري والتكامل في المشتريات.
- • قيادة عمليات النماذج التجريبية والتحقق من التصميم، وتحديد موجزات النماذج والتفتيش وضمان الجودة.
- • توفير الإشراف الفني والإبداعي خلال مراحل التصميم والبناء، وحل التباينات للحفاظ على الجودة وسلامة التصميم.
- • توجيه الهندسة القيمية وتحسين التصميم، وموازنة نية التصميم مع تجربة الضيف والتكلفة والبرنامج والمتطلبات التشغيلية.
- • دعم الابتكار في تجربة الضيف والمواد والتصميم الحسي، ودمج أولويات الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية ورؤية 2030.
- • توجيه الفرق ودفع التحسين المستمر لعمليات التصميم والمعايير وأفضل الممارسات عبر المحفظة.
المتطلبات
تبحث شركة القدية للاستثمار عن مدير تصميم داخلي للضيافة يتمتع بخبرة تزيد عن 15 عامًا في التصميم الداخلي، مع تركيز قوي على قطاع الضيافة وخبرة قيادية إبداعية عليا. يجب أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة بكالوريوس في التصميم الداخلي أو الهندسة المعمارية الداخلية أو تخصص ذي صلة، ويفضل أن يكون لديه عضوية مهنية أو شهادة معترف بها. تشمل المتطلبات فهمًا عميقًا لتصميم الضيافة الإبداعي والفني، ومهارات استثنائية في السرد القصصي والتواصل البصري، والقدرة على إدارة استشاريي التصميم. كما يتطلب الدور وعيًا تجاريًا بتأثيرات التكلفة والميزانيات، وإتقان أدوات التصميم والتنسيق مثل Adobe Creative Cloud وRevit. يفضل أن يكون لدى المرشح خبرة في العمل مع مشغلي الفنادق الدوليين ومعايير العلامات التجارية، وخبرة سابقة في المملكة العربية السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي.
التعليم المطلوب
- درجة بكالوريوس في التصميم الداخلي.
- درجة بكالوريوس في الهندسة المعمارية الداخلية.
- درجة بكالوريوس في تخصص ذي صلة.
- عضوية مهنية أو شهادة معترف بها (مثل RIBA، NCIDQ، BIID أو ما يعادلها) مفضلة.
نسبة التوافق14%
نصائح المقابلة
كن مستعدًا لمناقشة محفظتك من مشاريع التصميم الداخلي الفندقية الفاخرة، مع التركيز على دورك القيادي والتحديات التي واجهتها وكيفية حلها.
استعرض قدرتك على دمج روايات التصميم الفريدة والعناصر المميزة في مشاريعك السابقة، وكيف ساهمت في تحديد هوية الأصول.
جهز أمثلة توضح مهاراتك في إدارة استشاريي التصميم والتأثير على النتائج الإبداعية، بالإضافة إلى وعيك التجاري بتأثيرات التكلفة والميزانيات.
كن مستعدًا لمناقشة كيف يمكنك دمج أولويات الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) ورؤية 2030 في استراتيجيات التصميم الخاصة بك.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
تُعد وظيفة مدير التصميم الداخلي للضيافة في شركة القدية للاستثمار خطوة مهنية متقدمة للمتخصصين ذوي الخبرة الواسعة في هذا المجال. يمكن للمدير الناجح أن يتطلع إلى التطور نحو أدوار قيادية عليا ضمن قطاع الضيافة في القدية، مثل مدير أول للتصميم أو رئيس قسم التصميم، حيث سيتولى مسؤولية أكبر في صياغة استراتيجيات التصميم الشاملة لمحفظة أوسع من الأصول. يتيح هذا المسار المهني فرصة للمساهمة بشكل مباشر في تحقيق أهداف رؤية 2030 من خلال تطوير وجهات عالمية المستوى، مع إمكانية التخصص في مجالات مثل الابتكار في تجربة الضيف أو التصميم المستدام، مما يعزز الخبرة ويفتح آفاقًا للقيادة الفكرية في الصناعة.
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الوظيفي المعلن عنه؟
الدور الوظيفي المعلن عنه هو مدير تصميم داخلي للضيافة في شركة القدية للاستثمار.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة لهذه الوظيفة؟
يتطلب الدور الحصول على درجة بكالوريوس في التصميم الداخلي أو الهندسة المعمارية الداخلية أو تخصص ذي صلة.
كم سنة من الخبرة مطلوبة؟
مطلوب أكثر من 15 عامًا من الخبرة في التصميم الداخلي، مع تركيز قوي على الضيافة وخبرة قيادية إبداعية عليا.
ما هي بعض المسؤوليات الرئيسية لهذا الدور؟
تشمل المسؤوليات قيادة تعريف التصميم الداخلي لمفاهيم الفنادق، وصياغة مقترحات التصميم، وتحديد مبادئ التصميم الداخلي واستراتيجيات المواد، والإشراف على استشاريي التصميم.
أين يقع مقر العمل لهذه الوظيفة؟
مقر العمل لهذه الوظيفة في مدينة الرياض، المملكة العربية السعودية.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.