وظائف بلس — نائب مدير الواجهة (تقني) (مواطن سعودي)
وظيفة منشورة على وظائف بلس، مع تفاصيل المتطلبات والمزايا ورابط التقديم المباشر.
نائب مدير الواجهة (تقني) (مواطن سعودي)
تتقدّم باسم
الإعلان الأصلي للوظيفة
Deputy Interface Manager (Technical) (Saudi National) Parsons Corporation
مقارنة الرواتب
SAR 20k – SAR 35kثقة متوسطة · SAR 20,000/شهرياً – SAR 35,000/شهرياً
الرواتب المعروضة تقديرية ومبنية على بيانات السوق المتاحة، وقد لا تعكس الراتب الفعلي للوظيفة.
الوصف
في عالم مليء بالإمكانيات، اسعَ وراء فرصة لا حدود لها. تخيل المستقبل! في بارسونز، يمكنك أن تتخيل مسيرة مهنية تزدهر فيها، وتعمل مع أشخاص استثنائيين، وتكون على طبيعتك. مسترشدين برؤيتنا القيادية التي تقدر الأشخاص، وتتبنى المرونة، وتعزز النمو، فإننا نزرع ثقافة مبتكرة تمكنك من تحقيق إمكاناتك الكاملة. أطلق العنان لموهبتك وأعد تعريف ما هو ممكن. وصف الوظيفة: تبحث بارسونز عن نائب مدير واجهة (تقني) (مواطن سعودي) موهوب بشكل مذهل للانضمام إلى فريقنا! ماذا ستفعل: - مراقبة وإدارة واجهات تصميم المشروع لضمان التنسيق الفعال عبر جميع تخصصات المشروع وأصحاب المصلحة. - مراقبة وتتبع الواجهات بين أنظمة السكك الحديدية، والأعمال المدنية، والمشاريع الخارجية لدعم التكامل السلس للمشروع. - مراجعة والتحقق من مخرجات واجهة المقاول، بما في ذلك خطط إدارة الواجهة، والمصفوفات، والسجلات، والرسومات، والمواصفات، والتقارير الفنية. - تحديد ومعالجة المشكلات المتعلقة بالواجهة مع المقاولين وتقديم التوجيه بشأن الحلول الأكثر فعالية لتسليم المشروع. - تقييم أداء المقاول في إدارة الواجهة والتوصية بالإجراءات التصحيحية عند الحاجة. - تسهيل التنسيق بين حزم تصميم وبناء المترو والمشاريع المحيطة لضمان توافق أنشطة التصميم والبناء. - التنسيق مع أصحاب المصلحة الخارجيين، والأطراف الثالثة، ومنظمات إدارة المشاريع حسب الحاجة لدعم أهداف إدارة الواجهة. - التعاون الوثيق مع فرق المدنيين الرئيسيين، والأنظمة الرئيسية، والمستودعات الرئيسية، وفرق التشغيل والصيانة الرئيسية لحل تحديات الواجهة. - ضمان الاتساق والمواءمة بين الأنظمة الفرعية للسكك الحديدية، والأعمال المدنية، وفرق المشروع متعددة التخصصات. - التواصل مع مديري واجهة المقاول لمراقبة تقدم الواجهة، وحل المشكلات، ودعم متطلبات تسليم المشروع. - إعداد تقارير الواجهة، ومتتبعات الإجراءات، وتحديثات الحالة لإدارة المشروع وأصحاب المصلحة. المهارات المطلوبة التي ستحضرها: - درجة البكالوريوس في الهندسة أو تخصص ذي صلة. - خبرة فنية قوية في تصميم وبناء أنظمة السكك الحديدية المعقدة. - معرفة واسعة بأنظمة السكك الحديدية الحديثة وواجهاتها، بما في ذلك الإشارات والأنظمة الفرعية الأخرى للسكك الحديدية. - خبرة في تحليل وإدارة واجهات الأنظمة، ويفضل أن يكون ذلك في مشاريع السكك الحديدية أو النقل الكبرى. - فهم قوي لتصميم مشاريع السكك الحديدية وإدارة البناء، بما في ذلك تنسيق أصحاب المصلحة والواجهة. - خبرة لا تقل عن 12 عامًا، بما في ذلك خبرة كبيرة في إدارة واجهة أنظمة المشروع. - مهارات ممتازة في التواصل الكتابي والشفوي باللغة الإنجليزية. - القدرة على التواصل والتعاون بفعالية مع فرق المشروع متعددة التخصصات والجنسيات. - مهارات قوية في التنسيق وحل المشكلات وإدارة أصحاب المصلحة. المهارات المرغوبة التي ستحضرها: - خبرة سابقة في مشاريع الشرق الأوسط. - مهارات اللغة العربية. - خبرة في مشاريع البنية التحتية للمترو أو السكك الحديدية أو النقل واسعة النطاق. - معرفة بأفضل ممارسات إدارة الواجهة ضمن بيئات المشاريع المعقدة ومتعددة المقاولين. توظف بارسونز على قدم المساواة في جميع مستويات الوظائف بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس (بما في ذلك الحمل) أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية. نحن نستثمر حقًا ونهتم برفاهية موظفينا ونوفر فرص نمو لا نهاية لها حيث السماء هي الحد الأقصى، لذا استهدف النجوم! تخيل المستقبل وانضم إلى سعي بارسونز - تقدم بطلبك اليوم! تدرك بارسونز ممارسات التوظيف الاحتيالية. لمعرفة المزيد حول الاحتيال في التوظيف وكيفية الإبلاغ عنه، يرجى الرجوع إلى https://www.parsons.com/fraudulent-recruitment/. تأسست شركة بارسونز في عام 1944، وهي مزود حلول رقمية، وتركز على خلق مستقبل أسواق الدفاع والاستخبارات والبنية التحتية الحيوية. من الأرض إلى الفضاء الخارجي، نقدم حلول الغد اليوم. مجهزين بالقدرات المطلوبة لمواجهة أي تحد في الدفاع أو الاستخبارات أو البنية التحتية الحيوية، فإن نهجنا المرن والمبتكر والمزعزع يمكننا من تقديم الحلول بسرعة ذات صلة. موظفونا هم أعظم أصولنا. نسعى جاهدين لنكون صاحب عمل مفضل يشرك الموظفين في المجتمع ويخلق مسارات وظيفية مجزية لتنمية قوة عاملة مرنة جاهزة للمستقبل. لمزيد من المعلومات حول بارسونز، قم بزيارة parsons.com وتابعنا على Facebook و Twitter و LinkedIn و YouTube.
ما ستقوم به
- • يتضمن الدور مراقبة وإدارة واجهات تصميم المشروع عبر أنظمة السكك الحديدية والأعمال المدنية وأصحاب المصلحة الخارجيين لضمان التكامل السلس. تشمل المسؤوليات التحقق من مخرجات المقاول، وحل تحديات الواجهة الفنية، وإعداد تقارير التقدم لإدارة المشروع.
المتطلبات
يجب أن يحمل المرشحون درجة البكالوريوس في الهندسة مع خبرة لا تقل عن 12 عامًا في إدارة واجهة أنظمة المشاريع لمشاريع السكك الحديدية المعقدة. مطلوب إتقان اللغة الإنجليزية وخبرة فنية قوية في الأنظمة الفرعية الحديثة للسكك الحديدية وتنسيق أصحاب المصلحة.
نسبة التوافق17%
نصائح المقابلة
استعد لمناقشة خبرتك الواسعة في إدارة واجهة أنظمة المشاريع، خاصة في مشاريع السكك الحديدية المعقدة.
سلط الضوء على مهاراتك في التنسيق وحل المشكلات وإدارة أصحاب المصلحة، وقدم أمثلة محددة من مشاريع سابقة.
أظهر فهمك لأنظمة السكك الحديدية الحديثة وواجهاتها، وكيف يمكنك المساهمة في التكامل السلس للمشروع.
استعرض قدرتك على التواصل بفعالية مع فرق متعددة التخصصات والجنسيات، حيث أن هذا الدور يتطلب تعاونًا واسعًا.
اقتراح آلي للمسار الوظيفي، وليس توصية رسمية من صاحب العمل.
المسار الوظيفي
مدير واجهة المشروع
نائب مدير الواجهة (تقني) (مواطن سعودي)
مدير برنامج السكك الحديدية
مستشار أنظمة النقل
الأسئلة الشائعة
ما هو الدور الوظيفي المعلن عنه؟
الدور الوظيفي المعلن عنه هو نائب مدير واجهة (تقني) (مواطن سعودي) في شركة بارسونز.
ما هي المؤهلات التعليمية المطلوبة لهذا الدور؟
يتطلب الدور درجة البكالوريوس في الهندسة أو تخصص ذي صلة.
ما هي الخبرة المطلوبة؟
مطلوب خبرة لا تقل عن 12 عامًا، بما في ذلك خبرة كبيرة في إدارة واجهة أنظمة المشروع.
ما هي المهارات اللغوية المطلوبة؟
مهارات ممتازة في التواصل الكتابي والشفوي باللغة الإنجليزية مطلوبة، ومهارات اللغة العربية مرغوبة.
ما هي طبيعة المشاريع التي سيعمل عليها المرشح؟
سيعمل المرشح على مشاريع أنظمة السكك الحديدية المعقدة، بما في ذلك تنسيق الواجهات بين أنظمة السكك الحديدية والأعمال المدنية والمشاريع الخارجية.
العمل في الرياض
تُعد الرياض، عاصمة المملكة العربية السعودية، مركزًا اقتصاديًا حيويًا يجذب المهنيين من مختلف أنحاء العالم. تتميز المدينة بسوق عمل ديناميكي يدعمه قطاعات رئيسية مثل النفط والغاز، التمويل، التكنولوجيا، والإنشاءات، مما يوفر فرصًا وظيفية متنوعة. تعكس ثقافة العمل في الرياض مزيجًا من التقاليد المحلية والمعايير الدولية، مع التركيز على الاحترافية والتفاني. يمكن للموظفين أن يتوقعوا بيئة عمل منظمة، حيث تُقدر العلاقات المهنية القوية. يمثل التنقل في الرياض جزءًا أساسيًا من الحياة اليومية، وتوفر المدينة خيارات سكنية متنوعة تناسب مختلف أنماط الحياة. غالبًا ما تبحث الشركات الكبرى، سواء كانت محلية أو عالمية، عن الكفاءات في الرياض، مما يساهم في تعزيز التنافسية والابتكار في سوق العمل.
موقع تجميع وظائف من جهات خارجية. الحقول المنظَّمة (المهام، المتطلبات، المزايا، التعليم، الراتب، الأسئلة) مُستنبَطة آلياً من الإعلان الأصلي وقد تكون غير دقيقة. يُرجى التحقّق عبر الموقع الرسمي لصاحب العمل قبل التقديم.