قائد فريق، رياضة

الوصف

من نحن: GMG هي شركة عالمية للرفاهية تعمل في تجارة التجزئة والتوزيع وتصنيع مجموعة من العلامات التجارية العالمية والمحلية الرائدة في قطاعات الرياضة والغذاء والصحة. تتمثل رؤيتها في إلهام الناس للفوز بطرق تجعل العالم أفضل. اليوم، تمتد استثمارات GMG عبر أربعة قطاعات رئيسية: GMG Sports، وGMG Food، وGMG Health، وGMG Consumer Goods. تحت ملكية وإدارة عائلة بيكر، أصبحت شركة عالمية رائدة، مرتبطة بأنجح العلامات التجارية وأكثرها احترامًا في العالم في قطاع الرفاهية. تعمل GMG في جميع أنحاء الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وآسيا، وقد أدخلت أكثر من 120 علامة تجارية إلى أسواقها. عن الدور: المسؤول عن هذا الدور هو تقديم الدعم في دفع المبيعات من خلال أداء وتطوير فريق مبيعات المتجر. الدور مسؤول أيضًا عن ضمان تقديم معايير تشغيلية وتجارية وخدمة عملاء استثنائية. المسؤوليات الأساسية: يدعم تحقيق أهداف المبيعات السنوية للمتجر يساعد في الحفاظ على التغطية والجدول الزمني المناسبين لضمان الحفاظ على مستويات عالية من خدمة العملاء في المتجر يجري عمليات تدقيق لعمليات المتجر لضمان الامتثال لسياسات التشغيل القياسية المطلوبة للمتجر يشرف على عمليات ما بعد البيع في المتجر ويضمن الالتزام الكامل بسياسات وإجراءات الإصلاح/الإرجاع من خلال التواصل المناسب مع أصحاب المصلحة الداخليين. يضمن تلبية احتياجات العملاء، وحل الشكاوى، وتقديم خدمة عملاء ذات مستوى استثنائي؛ يحدد متطلبات العملاء الحالية والمستقبلية من خلال بناء علاقات مع العملاء المحتملين والحاليين يضمن تحقيق معايير العرض المرئي للمنتجات وعرض المنتجات وفقًا لسياسة العلامة التجارية يضمن دقة العروض الترويجية والتسعير وتوافقها مع معايير وسياسات الشركة. ينشئ ويحلل تقارير المبيعات ويقدم رؤى لزيادة إمكانات المخزون إلى أقصى حد؛ يقدم تقارير عن أداء المجموعات الجديدة والأساسية يقدم الفواتير اليومية وملخص المبيعات إلى قسم المالية ينفذ عمليات المتجر بما في ذلك التعامل مع النقد، وجرد المخزون، وحفظ السجلات وفقًا لإجراءات التشغيل القياسية للشركة يحافظ على معايير منع الخسائر المناسبة ويضمن الامتثال للتعامل مع النقد، والاحتيال، وسرقة المنتجات يدير المخزون مثل حركة البضائع الواردة، والاستلام، والتخزين، وإعادة التخزين، والتحويلات، وإدارة التناقضات في المخزون يضمن نظافة وصيانة داخل وخارج المتجر وفقًا لمعايير الشركة والعلامة التجارية يوجه الفريق لاتباع إجراءات التشغيل القياسية ومعايير مظهر المتجر يقوم بواجبات أمين الصندوق (حسب الحاجة) إدارة الأفراد: يحدد الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية لكل عضو في الفريق ويضمن التنفيذ الفعال لعملية إدارة الأداء في GMG يطور المواهب داخل الفريق من خلال تقديم التوجيه والإرشاد والتدريب لتحقيق الأهداف المحددة يدفع ثقافة التغذية الراجعة والتدريب في وحدة الأعمال/القسم من خلال تقديم التغذية الراجعة بشكل مستمر، وتحديد احتياجات التطوير، وتدريب الموظفين على مجالات التحسين المؤهلات / المهارات: درجة البكالوريوس في أي تخصص خبرة لا تقل عن 4 - 5 سنوات ذات صلة مع 3 سنوات على الأقل في دور إشرافي مماثل في عمليات التجزئة

ما ستقوم به

• • الدور مسؤول عن دفع مبيعات المتجر من خلال تطوير فريق المبيعات وضمان معايير تشغيلية وخدمة عملاء عالية. تشمل الواجبات الرئيسية إدارة المخزون، والإشراف على العرض المرئي للمنتجات، وإجراء عمليات تدقيق للمتجر لضمان الامتثال للسياسات.

المتطلبات

يجب أن يكون لدى المرشحين درجة البكالوريوس في أي تخصص. مطلوب خبرة لا تقل عن 4-5 سنوات ذات صلة، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل في دور إشرافي في عمليات التجزئة.